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校園招聘季網(wǎng)絡(luò)申請應(yīng)避免三大誤區(qū)
發(fā)布時間:2015-10-10 丨 閱讀次數(shù):

  大學(xué)校園從10月開始進入招聘季,網(wǎng)絡(luò)申請是多數(shù)公司收集簡歷和初篩應(yīng)聘者的方式。重慶市人力資源市場工作人員提醒廣大高校應(yīng)屆畢業(yè)生,在網(wǎng)申簡歷投遞過程中應(yīng)避免三大誤區(qū)。


  一是盲目“海投”。應(yīng)屆生通常會因為怕錯失機會而盲目“海投”,但在繁復(fù)的投遞過程中,可能求職熱情受挫,也無法把每次網(wǎng)申都做到盡善盡美。重慶市人力資源市場工作人員建議,畢業(yè)生根據(jù)自身情況設(shè)定較為清晰的求職方向,有目的地進行網(wǎng)申,做好充分準(zhǔn)備,切不可盲目填寫相關(guān)內(nèi)容。


  二是機械投送。反復(fù)錄入個人基本信息,復(fù)制粘貼問題的標(biāo)準(zhǔn)答案,或只改了公司名稱的求職信,是不可能受到招聘企業(yè)青睞的。對此,重慶市人力資源市場工作人員建議,畢業(yè)生在網(wǎng)申時根據(jù)不同企業(yè)、不同崗位的要求,參照企業(yè)文化對求職材料進行一定的修改和調(diào)整,對心儀的招聘企業(yè)更要細(xì)心打磨求職信等材料,增加網(wǎng)申的成功率。


  三是反復(fù)申請。絕大部分企業(yè)的網(wǎng)申都要持續(xù)一到兩月左右。不少畢業(yè)生沉不住氣,反復(fù)申請同一個職位,甚至反復(fù)向同一個招聘郵箱發(fā)送簡歷,結(jié)果往往適得其反,讓人力資源管理者產(chǎn)生反感。重慶市人力資源市場工作人員建議耐心等待網(wǎng)申結(jié)果,利用等待時間繼續(xù)關(guān)注其他求職渠道,爭取更多的面試機會。

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